Ces obligations s'imposent sans réserve dans les relations entre adultes et frères et sœurs mineurs, et entre beau-père ou belle-mère et enfants nés d'un premier mariage.

无论亲等关系如何，年长和年幼的兄弟姐妹之间存在供养义务，在继养关系中，继父母和继子女之间存在供养义务。

Le droit à la réduction de l'horaire quotidien est étendu aux travailleurs qui doivent s'occuper de membres de leur famille (jusqu'au deuxième degré) qui pour des raisons d'âge, de maladie ou d'accident ne peuvent pas s'occuper d'eux-mêmes et qui n'exercent pas une activité rétribuée.

须照顾因年龄、疾原因而不能照顾自己且没有有薪职业的亲属(二亲等)的劳动者有权缩短工作时间。

Le droit à une période de congé spécial d'une durée ne pouvant pas excéder un an, sauf si une période plus longue est établie par négociation collective, est reconnu aux travailleurs qui doivent s'occuper d'un membre de leur famille (jusqu'au deuxième degré) incapable de prendre soin de lui-même et qui n'exerce pas une activité rétribuée.

照顾因年龄、疾原因而不能照顾自己且没有有薪职业的亲属(二亲等)的劳动者有权享受最多不超过一年的不带薪休假，除非有集体协定规定了更长的时间。

En ce qui concerne la teneur de la loi (art. 5, 6 et 8), les experts ont suggéré que pour qu'il n'y ait pas d'ambiguïté ni d'interprétation arbitraire de la Convention, les États parties s'emploient à clarifier la teneur de la loi en ce qui concerne des questions spécifiques telles que la réglementation et les moyens d'empêcher les conflits d'intérêts, le népotisme et le “copinage”.

关于法律的内容（5、6和8条），专家建议为不致产生歧义并防止对公约做出任意解释，缔约国应当推动就与规范和避免发生利益冲突及避免任人为亲等具体问题有关的法律内容做出解释。

Ces obligations s'imposent sans réserve dans les relations entre adultes et frères et sœurs mineurs, et entre beau-père ou belle-mère et enfants nés d'un premier mariage.

无论亲等关系如何，年和年幼兄弟姐妹之间存在供养义务，在继养关系中，继父母和继子女之间存在供养义务。

Le droit à la réduction de l'horaire quotidien est étendu aux travailleurs qui doivent s'occuper de membres de leur famille (jusqu'au deuxième degré) qui pour des raisons d'âge, de maladie ou d'accident ne peuvent pas s'occuper d'eux-mêmes et qui n'exercent pas une activité rétribuée.

须照顾因年龄、疾病或事故原因而不能照顾自己且没有有薪职业亲属(二亲等)劳动者有权缩短工作时间。

Le droit à une période de congé spécial d'une durée ne pouvant pas excéder un an, sauf si une période plus longue est établie par négociation collective, est reconnu aux travailleurs qui doivent s'occuper d'un membre de leur famille (jusqu'au deuxième degré) incapable de prendre soin de lui-même et qui n'exerce pas une activité rétribuée.

照顾因年龄、事故或疾病原因而不能照顾自己且没有有薪职业亲属(二亲等)劳动者有权享受最多不超过一年不带薪休假，除非有集体协定规定了时间。

En ce qui concerne la teneur de la loi (art. 5, 6 et 8), les experts ont suggéré que pour qu'il n'y ait pas d'ambiguïté ni d'interprétation arbitraire de la Convention, les États parties s'emploient à clarifier la teneur de la loi en ce qui concerne des questions spécifiques telles que la réglementation et les moyens d'empêcher les conflits d'intérêts, le népotisme et le “copinage”.

关于法律内容（5、6和8条），专家建议为不致产生歧义并防止对公约做出任意解释，缔约国应当推动就与规范和避免发生利益冲突及避免任人为亲等具体问题有关法律内容做出解释。

Ces obligations s'imposent sans réserve dans les relations entre adultes et frères et sœurs mineurs, et entre beau-père ou belle-mère et enfants nés d'un premier mariage.

无论亲等关系如何，幼的兄弟姐妹之间存在供养义务，在继养关系中，继父母继子女之间存在供养义务。

Le droit à la réduction de l'horaire quotidien est étendu aux travailleurs qui doivent s'occuper de membres de leur famille (jusqu'au deuxième degré) qui pour des raisons d'âge, de maladie ou d'accident ne peuvent pas s'occuper d'eux-mêmes et qui n'exercent pas une activité rétribuée.

须照顾因龄、疾病或事故原因而不能照顾自己且没有有职业的亲属(二亲等)的劳动者有权缩短工作时间。

Le droit à une période de congé spécial d'une durée ne pouvant pas excéder un an, sauf si une période plus longue est établie par négociation collective, est reconnu aux travailleurs qui doivent s'occuper d'un membre de leur famille (jusqu'au deuxième degré) incapable de prendre soin de lui-même et qui n'exerce pas une activité rétribuée.

照顾因龄、事故或疾病原因而不能照顾自己且没有有职业的亲属(二亲等)的劳动者有权享受最多不超过一的不假，除非有集体协定规定了更的时间。

En ce qui concerne la teneur de la loi (art. 5, 6 et 8), les experts ont suggéré que pour qu'il n'y ait pas d'ambiguïté ni d'interprétation arbitraire de la Convention, les États parties s'emploient à clarifier la teneur de la loi en ce qui concerne des questions spécifiques telles que la réglementation et les moyens d'empêcher les conflits d'intérêts, le népotisme et le “copinage”.

关于法律的内容（5、68条），专家建议为不致产生歧义并防止对公约做出任意解释，缔约国应当推动就与规范避免发生利益冲突及避免任人为亲等具体问题有关的法律内容做出解释。

Ces obligations s'imposent sans réserve dans les relations entre adultes et frères et sœurs mineurs, et entre beau-père ou belle-mère et enfants nés d'un premier mariage.

无论亲等关系如何，年长和年幼的兄弟姐妹之间存在供养义务，在养关系，母和子女之间存在供养义务。

Le droit à la réduction de l'horaire quotidien est étendu aux travailleurs qui doivent s'occuper de membres de leur famille (jusqu'au deuxième degré) qui pour des raisons d'âge, de maladie ou d'accident ne peuvent pas s'occuper d'eux-mêmes et qui n'exercent pas une activité rétribuée.

须照顾因年龄、疾病或事故原因而不能照顾自己且没有有薪职业的亲(亲等)的劳动者有权缩短工作时间。

Le droit à une période de congé spécial d'une durée ne pouvant pas excéder un an, sauf si une période plus longue est établie par négociation collective, est reconnu aux travailleurs qui doivent s'occuper d'un membre de leur famille (jusqu'au deuxième degré) incapable de prendre soin de lui-même et qui n'exerce pas une activité rétribuée.

照顾因年龄、事故或疾病原因而不能照顾自己且没有有薪职业的亲(亲等)的劳动者有权享受最多不超过一年的不带薪休假，除非有集体协定规定了更长的时间。

En ce qui concerne la teneur de la loi (art. 5, 6 et 8), les experts ont suggéré que pour qu'il n'y ait pas d'ambiguïté ni d'interprétation arbitraire de la Convention, les États parties s'emploient à clarifier la teneur de la loi en ce qui concerne des questions spécifiques telles que la réglementation et les moyens d'empêcher les conflits d'intérêts, le népotisme et le “copinage”.

关于法律的内容（5、6和8条），专家建议为不致产生歧义并防止对公约做出任意解释，缔约国应当推动就与规范和避免发生利益冲突及避免任人为亲等具体问题有关的法律内容做出解释。

Ces obligations s'imposent sans réserve dans les relations entre adultes et frères et sœurs mineurs, et entre beau-père ou belle-mère et enfants nés d'un premier mariage.

无关系如何，年长和年幼的兄弟姐妹之间存在供养义务，在继养关系中，继父母和继子女之间存在供养义务。

Le droit à la réduction de l'horaire quotidien est étendu aux travailleurs qui doivent s'occuper de membres de leur famille (jusqu'au deuxième degré) qui pour des raisons d'âge, de maladie ou d'accident ne peuvent pas s'occuper d'eux-mêmes et qui n'exercent pas une activité rétribuée.

须照顾因年龄、疾病或事故原因而不能照顾自己且没有有薪职业的属(二)的劳动者有权缩短工作时间。

Le droit à une période de congé spécial d'une durée ne pouvant pas excéder un an, sauf si une période plus longue est établie par négociation collective, est reconnu aux travailleurs qui doivent s'occuper d'un membre de leur famille (jusqu'au deuxième degré) incapable de prendre soin de lui-même et qui n'exerce pas une activité rétribuée.

照顾因年龄、事故或疾病原因而不能照顾自己且没有有薪职业的属(二)的劳动者有权享受最多不超过一年的不带薪休假，除非有集规了更长的时间。

En ce qui concerne la teneur de la loi (art. 5, 6 et 8), les experts ont suggéré que pour qu'il n'y ait pas d'ambiguïté ni d'interprétation arbitraire de la Convention, les États parties s'emploient à clarifier la teneur de la loi en ce qui concerne des questions spécifiques telles que la réglementation et les moyens d'empêcher les conflits d'intérêts, le népotisme et le “copinage”.

关于法律的内容（5、6和8条），专家建议为不致产生歧义并防止对公约做出任意解释，缔约国应当推动就与规范和避免发生利益冲突及避免任人为具问题有关的法律内容做出解释。

Ces obligations s'imposent sans réserve dans les relations entre adultes et frères et sœurs mineurs, et entre beau-père ou belle-mère et enfants nés d'un premier mariage.

无论亲等关系如何，年长和年幼的兄之间存在供养义务，在继养关系中，继父母和继子女之间存在供养义务。

Le droit à la réduction de l'horaire quotidien est étendu aux travailleurs qui doivent s'occuper de membres de leur famille (jusqu'au deuxième degré) qui pour des raisons d'âge, de maladie ou d'accident ne peuvent pas s'occuper d'eux-mêmes et qui n'exercent pas une activité rétribuée.

须照顾因年龄、疾病或事故原因而不能照顾自己且没有有薪职业的亲属(二亲等)的劳动者有权缩短工作时间。

Le droit à une période de congé spécial d'une durée ne pouvant pas excéder un an, sauf si une période plus longue est établie par négociation collective, est reconnu aux travailleurs qui doivent s'occuper d'un membre de leur famille (jusqu'au deuxième degré) incapable de prendre soin de lui-même et qui n'exerce pas une activité rétribuée.

照顾因年龄、事故或疾病原因而不能照顾自己且没有有薪职业的亲属(二亲等)的劳动者有权享受最多不年的不带薪休假，除非有集体协定规定了更长的时间。

En ce qui concerne la teneur de la loi (art. 5, 6 et 8), les experts ont suggéré que pour qu'il n'y ait pas d'ambiguïté ni d'interprétation arbitraire de la Convention, les États parties s'emploient à clarifier la teneur de la loi en ce qui concerne des questions spécifiques telles que la réglementation et les moyens d'empêcher les conflits d'intérêts, le népotisme et le “copinage”.

关于法律的内容（5、6和8条），专家建议为不致产生歧义并防止对公约做出任意解释，缔约国应当推动就与规范和避免发生利益冲突及避免任人为亲等具体问题有关的法律内容做出解释。

Ces obligations s'imposent sans réserve dans les relations entre adultes et frères et sœurs mineurs, et entre beau-père ou belle-mère et enfants nés d'un premier mariage.

无论亲等关系如何，年长和年幼的兄弟姐妹之间存在供，在继关系中，继父母和继子女之间存在供。

Le droit à la réduction de l'horaire quotidien est étendu aux travailleurs qui doivent s'occuper de membres de leur famille (jusqu'au deuxième degré) qui pour des raisons d'âge, de maladie ou d'accident ne peuvent pas s'occuper d'eux-mêmes et qui n'exercent pas une activité rétribuée.

须照顾因年龄、疾病或事故原因而不能照顾自己且没有有薪职业的亲属(二亲等)的劳动有权缩短工作时间。

Le droit à une période de congé spécial d'une durée ne pouvant pas excéder un an, sauf si une période plus longue est établie par négociation collective, est reconnu aux travailleurs qui doivent s'occuper d'un membre de leur famille (jusqu'au deuxième degré) incapable de prendre soin de lui-même et qui n'exerce pas une activité rétribuée.

照顾因年龄、事故或疾病原因而不能照顾自己且没有有薪职业的亲属(二亲等)的劳动有权享受最多不超过一年的不带薪休假，除非有集体协定规定了更长的时间。

En ce qui concerne la teneur de la loi (art. 5, 6 et 8), les experts ont suggéré que pour qu'il n'y ait pas d'ambiguïté ni d'interprétation arbitraire de la Convention, les États parties s'emploient à clarifier la teneur de la loi en ce qui concerne des questions spécifiques telles que la réglementation et les moyens d'empêcher les conflits d'intérêts, le népotisme et le “copinage”.

关于法律的内容（5、6和8条），专家建议为不致产生歧并防止对公约做出任意解释，缔约国应当推动就与规范和避免发生利益冲突及避免任人为亲等具体问题有关的法律内容做出解释。

Ces obligations s'imposent sans réserve dans les relations entre adultes et frères et sœurs mineurs, et entre beau-père ou belle-mère et enfants nés d'un premier mariage.

无论亲等关系如何，年长和年幼的兄弟姐妹之间存在供养义务，在继养关系中，继父母和继子女之间存在供养义务。

Le droit à la réduction de l'horaire quotidien est étendu aux travailleurs qui doivent s'occuper de membres de leur famille (jusqu'au deuxième degré) qui pour des raisons d'âge, de maladie ou d'accident ne peuvent pas s'occuper d'eux-mêmes et qui n'exercent pas une activité rétribuée.

须照顾因年龄、疾病或事故原因而不能照顾自己且没有有薪职业的亲属(二亲等)的劳动者有权缩短工作时间。

Le droit à une période de congé spécial d'une durée ne pouvant pas excéder un an, sauf si une période plus longue est établie par négociation collective, est reconnu aux travailleurs qui doivent s'occuper d'un membre de leur famille (jusqu'au deuxième degré) incapable de prendre soin de lui-même et qui n'exerce pas une activité rétribuée.

照顾因年龄、事故或疾病原因而不能照顾自己且没有有薪职业的亲属(二亲等)的劳动者有权享受最多不超过一年的不带薪休假，除非有集体协定规定了更长的时间。

En ce qui concerne la teneur de la loi (art. 5, 6 et 8), les experts ont suggéré que pour qu'il n'y ait pas d'ambiguïté ni d'interprétation arbitraire de la Convention, les États parties s'emploient à clarifier la teneur de la loi en ce qui concerne des questions spécifiques telles que la réglementation et les moyens d'empêcher les conflits d'intérêts, le népotisme et le “copinage”.

关法的内容（5、6和8条），专家建议为不致产生歧义并防止对公约做出任意解释，缔约国应当推动就与规范和避免发生利益冲突及避免任人为亲等具体问题有关的法内容做出解释。

Ces obligations s'imposent sans réserve dans les relations entre adultes et frères et sœurs mineurs, et entre beau-père ou belle-mère et enfants nés d'un premier mariage.

无论亲等关系如何，年长和年幼的兄弟姐妹之间存义务，继关系中，继父母和继子女之间存义务。

Le droit à la réduction de l'horaire quotidien est étendu aux travailleurs qui doivent s'occuper de membres de leur famille (jusqu'au deuxième degré) qui pour des raisons d'âge, de maladie ou d'accident ne peuvent pas s'occuper d'eux-mêmes et qui n'exercent pas une activité rétribuée.

须照顾因年龄、疾病或事故原因而不能照顾自己且没有有薪职业的亲属(二亲等)的劳动者有权缩短工作时间。

Le droit à une période de congé spécial d'une durée ne pouvant pas excéder un an, sauf si une période plus longue est établie par négociation collective, est reconnu aux travailleurs qui doivent s'occuper d'un membre de leur famille (jusqu'au deuxième degré) incapable de prendre soin de lui-même et qui n'exerce pas une activité rétribuée.

照顾因年龄、事故或疾病原因而不能照顾自己且没有有薪职业的亲属(二亲等)的劳动者有权最多不超过一年的不带薪休假，除非有集体协定规定了更长的时间。

En ce qui concerne la teneur de la loi (art. 5, 6 et 8), les experts ont suggéré que pour qu'il n'y ait pas d'ambiguïté ni d'interprétation arbitraire de la Convention, les États parties s'emploient à clarifier la teneur de la loi en ce qui concerne des questions spécifiques telles que la réglementation et les moyens d'empêcher les conflits d'intérêts, le népotisme et le “copinage”.

关于法律的内容（5、6和8条），专家建议为不致产生歧义并防止对公约做出任意解释，缔约国应当推动就与规范和避免发生利益冲突及避免任人为亲等具体问题有关的法律内容做出解释。