Les femmes sont plus nombreuses à concilier un emploi rémunéré avec l'éducation des enfants et les soins envers d'autres personnes dépendantes, aussi constituent-elles la majorité des personnes travaillant à mi-temps ou faisant appel à d'autres formes de flexibilité du travail. Au Royaume-Uni, par exemple, 50 % des emplois occupés par des femmes sont à temps partiel, contre 16 % des emplois d'hommes2.
妇女更有可能需要在照顾子女和
他家属与有偿就业之

平衡,因此,妇女占从事非全时工作或
他灵活工作安排的绝大多数,例如,在

国,50%的妇女从事非全时工作,而约只有16%男子从事这种工作。
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