Il y avait une composition marquée des démissions par groupe d'âge, les plus nombreuses se situant entre 51 et 60 ans (40 %) et au-dessous de 40 ans (34 %); le sous-groupe le plus important dans ce dernier cas était composé de fonctionnaires ayant moins de cinq ans d'activité.
辞职有

显的年龄规律,一个高峰是51岁至60岁之间(40%),另一个高峰是40岁以下(34%);40岁以下辞职
中,又以工作不到五年
为最多。
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