La disposition législative appliquée par la ville de Brème accordait automatiquement, à qualifications égales entre deux candidats de sexe différent retenus en vue d'un emploi, la préférence à la candidate dans les secteurs dans lesquels les femmes étaient sous-représentées.
在发现两名求职者拥有相同的资格条件
,
来梅市执行了一个打破僵局条款,在考虑
女性所占比例
足的情况下自动将就业

供给了女性求职者。
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