Les principales tâches qui attendent le Bureau de la gestion des ressources humaines consistent à relier les différentes initiatives et à mesurer les progrès accomplis dans la réalisation des résultats escomptés.
人力资源管理厅面临

挑战是,如何将各种不同
举措联系起来,如何按所期求
结果衡量所有进展。
宝贵框架,促进和
验表明这项战略有毛病,因为





