Au nombre des mesures prises pour réduire les délais d'attribution des postes à pourvoir figurent notamment la mise au point de définitions d'emploi types et la normalisation des exigences en matière de compétences et de qualifications de manière à réduire le temps que les administrateurs consacrent au processus de sélection et le nombre de dossiers que les organes centraux de contrôle renvoient aux administrateurs.
为缩短填补空缺所需时间作出了种种努力,包括编制通
职务说明,实现能力和资格要求标准化,以缩短管理员

甄选程序上所花的时间,并降低中央审查机构将案件退回管理员的
率。





