La réforme consisterait à éliminer les clichés associés aux emplois du secteur public, perçus comme de « bons » emplois, et à créer les conditions nécessaires pour améliorer la qualité des « mauvais » emplois, chose nécessaire pour mettre fin au phénomène de la recherche sans fin d'un poste dans le secteur public.
通过这种政策革
消除把公营部门
为“好的”
的
见并且创造条件
“坏的”
的质量,对于解决人们花很长时间寻找公营部门
的问题是必要的。