Il est tenu compte d'un abattement de 10 % pour déploiement différé.

含10％的延迟部署。

Il est tenu compte d'un abattement de 20 % pour déploiement différé.

含20％的延迟部署。

L'examen de ces contrats pourrait nécessiter des paramètres différents de ceux adoptés dans le Guide législatif.

在考虑这些合同时所必须使用的参考可能不同于《立法指南》所采用的参考。

La mobilisation de ressources additionnelles pourrait être le facteur capable de déplacer la courbe de l'offre.

调动更多的资源可能是改变供应曲线的。

Les débats consacrés au fil des ans à la question des modifications à apporter aux facteurs considérés ont été dominés par deux points de vue.

会员国为成公平地域分配对各项作出改变的逐次讨论体现出两种主要观点。

Le budget prévoyait un coefficient de déploiement tardif de 10 %, alors que le taux effectif moyen de vacance de postes pour la période a été de 9,3 %.

在算预算经费时采用的迟延征聘为10％，但这段期间的实际平均出缺率为9.3％。

Le facteur « qualité de Membre » pondéré s'établissait donc à 95 533 points (40 % de 227 171), le facteur « population » pondéré à 11 692 points (5 %) et le facteur « contribution » pondéré à 128 608 points (55 %).

此，加权会是93 533点(227 171的40％)，加权人口是11 692点(5％)，加权会费是128 608点(55％)。

Les estimations concernant les observateurs militaires et la police civile se fondent sur les effectifs réels, compte tenu de l'application d'un abattement pour le déploiement différé de 5 et 20 % respectivement au calcul des dépenses liées aux indemnités de subsistance du personnel supplémentaire.

军事观察员和民警的是根据实际兵力算的，并在算增派人员的特派任务生活津贴时采用了5％和20％的延期部署。

L'économie réalisée, à cette rubrique, s'explique par le recrutement plus lent que prévu de personnel dans le pays (le budget prévoyait un coefficient de recrutement tardif de 15 % mais le taux moyen de vacance de postes pour la période a été de 25,5 %), à quoi il faut ajouter les dépenses communes de personnel moins élevées.

本项下的差异归于本国工作人员的征聘出现拖延（在算预算经费时采用的迟延征聘为15％，但这段期间的实际平均出缺率为25.5％），其他原包括一般工作人员费用下的实际支出低于预测。

Les prévisions de dépenses établies par le Secrétaire général en ce qui concerne le personnel militaire et le personnel civil tiennent pleinement compte de la stratégie de déploiement échelonné et intègrent des abattements pour délais de déploiement de 45 %, 15 % et 25 % au titre des contingents, des observateurs militaires et des membres de la police des Nations Unies ou d'unités de police constituées, respectivement, ainsi que des abattements au titre des délais de recrutement, de 5 % pour le personnel international et de 40 % pour les Volontaires des Nations Unies.

秘书长对军事和文职人员的资源充分考虑了分阶段部署战略，也反映了对军事特遣队、军事观察员及联合国警察和警察建制单位分别适用45％、15％和25％的延迟部署，以及对国际工作人员和联合国志愿人员分别适用5％和40％的延迟征聘的情况。